應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費以及因誤工減少叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 的收入為治療和康復支出叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 的合理費用。為叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 他人無償提供勞務(wù)叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 的幫工人叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，在從事幫工活動中致人損害的，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。如果因第三人造成幫工人人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔賠償責任。

法律分析

當工人發(fā)生事故受傷后，應(yīng)及時進行治療，治療后如果幫工人要求當事人進行賠償，當事人應(yīng)賠償受害人醫(yī)療費、護理費、交通費以及因誤工減少的收入等合理費用。如果幫工人沒有要求當事人賠償，當事人可適當給予賠償，因為在從事勞動中當事人為受益人，那么當事人就應(yīng)當承擔幫工人安全責任。如果因第三人造成幫工人人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求當事人承擔賠償責任。當事人承擔賠償責任后，可以向第三人追償。如果當事人不履行上述的義務(wù)，幫工人可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權(quán)益。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，為他人無償提供勞務(wù)的幫工人，在從事幫工活動中致人損害的，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。

法律依據(jù)

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第四條 無償提供勞務(wù)的幫工人，在從事幫工活動中致人損害的，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。被幫工人承擔賠償責任后向有故意或者重大過失的幫工人追償?shù)?，人民法院?yīng)予支持。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任。

第五條 無償提供勞務(wù)的幫工人因幫工活動遭受人身損害的，根據(jù)幫工人和被幫工人各自的過錯承擔相應(yīng)的責任;被幫工人明確拒絕幫工的，被幫工人不承擔賠償責任，但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。幫工人在幫工活動中因第三人的行為遭受人身損害的，有權(quán)請求第三人承擔賠償責任，也有權(quán)請求被幫工人予以適當補償。被幫工人補償后，可以向第三人追償。

根據(jù)各自的過錯承擔相應(yīng)責任。根據(jù)國家相關(guān)法律的規(guī)定叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，有關(guān)無償幫工者受損害的賠償規(guī)定。具體規(guī)定如下如果無償幫別人干活受傷的那么首先根據(jù)幫工人和被幫工人各自的過錯承擔相應(yīng)的責任，如果是被幫工人明確拒絕幫工的話，那么被幫工人不用承擔賠償?shù)呢熑?，但是可以在受益范圍?nèi)予以適當補償。如果是幫工人在幫工活動中因為第三人的行為遭受到人身損害的話，那么無償幫工者有權(quán)利請求第三人承擔相應(yīng)的賠償責任，也有權(quán)請求被幫工人予以適當補償。如果被幫工人補償后，可以向第三人追償。具體的損害賠償項目包括以下規(guī)定的類型：醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費、康復費、護理費、后續(xù)治療費、喪葬費、死亡補償費、受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 他合理費用還有精神損害撫慰金。如果被幫工者確定有賠償責任的話，那么應(yīng)該依法賠償以上一定的費用，法院應(yīng)該支持。

根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第五條規(guī)定，無償提供勞務(wù)的幫工人因幫工活動遭受人身損害的，根據(jù)幫工人和被幫工人各自的過錯承擔相應(yīng)的責任;被幫工人明確拒絕幫工的，被幫工人不承擔賠償責任，但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。幫工人在幫工活動中因第三人的行為遭受人身損害的，有權(quán)請求第三人承擔賠償責任，也有權(quán)請求被幫工人予以適當補償。被幫工人補償后，可以向第三人追償。

幫工人因幫工活動遭受人身損害的叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任，但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。法律依據(jù)叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ：《中華人民共和國民法典》 第一千一百九十二條 個人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔侵權(quán)責任。接受勞務(wù)一方承擔侵權(quán)責任后，可以向有故意或者重大過失的提供勞務(wù)一方追償。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應(yīng)的責任。提供勞務(wù)期間，因第三人的行為造成提供勞務(wù)一方損害的，提供勞務(wù)一方有權(quán)請求第三人承擔侵權(quán)責任，也有權(quán)請求接受勞務(wù)一方給予補償。接受勞務(wù)一方補償后，可以向第三人追償。

朋友義務(wù)無償幫忙干活受傷叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 的叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，一般情況下被幫忙叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 的人是應(yīng)該承擔賠償責任的。

法律分析

幫工人在從事幫工活動的過程中，生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)受到損害，被幫工人對受害幫工人所承擔的賠償或適當補償?shù)娜松頁p害賠償責任。腳跟骨折建議先做傷殘鑒定，然后根據(jù)具體賠償項目分析，賠償醫(yī)療費、誤工費、交通費、護理費及殘疾賠償金等損失。義務(wù)幫工是指沒有法定或約定的義務(wù)，無償為他人提供幫助的行為。為朋友無償提供勞務(wù)的幫工現(xiàn)象在現(xiàn)實生活尤其是農(nóng)村社會中非常普遍，但在幫工過程中，發(fā)生幫工人致人損害的情況也是在所難免的，此種情況需要用法律進行規(guī)范。工傷賠償一般需要根據(jù)具體的傷殘等級進行賠償，看骨折程度判斷傷殘等級，賠償?shù)馁M用根據(jù)傷殘等級來計算的。無論幫工形式是指使還是自發(fā)，只要被幫工人未明確拒絕幫工，就不影響幫工事實的構(gòu)成。受害人在幫工的過程中受傷了，被幫工的人就應(yīng)該承擔賠償責任。如果被幫工人是明確拒絕了的話，就不用承擔賠償責任，但是可以在受益范圍內(nèi)給予適當補償。所以在義務(wù)幫工過程中，幫工人和被幫工人都有義務(wù)做好生產(chǎn)安全。

法律依據(jù)

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》

第四條 無償提供勞務(wù)的幫工人，在從事幫工活動中致人損害的，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。被幫工人承擔賠償責任后向有故意或者重大過失的幫工人追償?shù)?，人民法院?yīng)予支持。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任。

第五條 無償提供勞務(wù)的幫工人因幫工活動遭受人身損害的，根據(jù)幫工人和被幫工人各自的過錯承擔相應(yīng)的責任;被幫工人明確拒絕幫工的，被幫工人不承擔賠償責任，但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。幫工人在幫工活動中因第三人的行為遭受人身損害的，有權(quán)請求第三人承擔賠償責任，也有權(quán)請求被幫工人予以適當補償。被幫工人補償后，可以向第三人追償。

啊叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，如果你幫別人喊了人做事叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，結(jié)果受傷了，要看這個受傷是誰的責任，如果是做事的人的責任，其實做事的人承擔大部分責任，但是雇主要承擔一小部分責任，其實在經(jīng)濟法里有一種代理的行為的，你這種就是有點像代理行為，基本上是不要負責任的，一般由雇主和雇員自己去承擔責任。

幫別人干活受傷叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 了叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 的情況下叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ，可以向司法機關(guān)訴訟來解決，一般不屬于工傷，應(yīng)當認定為侵權(quán)行為。民事賠償方面，身體受到傷害之后，可先住院治療叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ；如果傷勢嚴重，構(gòu)成傷殘的，還要進行傷殘鑒定，確定具體的傷殘等級，然后再根據(jù)傷具體的傷殘等級索賠。

法律分析

雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當承擔賠償責任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償責任。雇主承擔賠償責任后，可以向第三人追償。雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當與雇主承擔連帶賠償責任。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動者人身損害，賠償權(quán)利人請求第三人承擔民事賠償責任的，人民法院應(yīng)予支持。他人無償提供勞務(wù)的幫工人，在從事幫工活動中致人損害的，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任。幫工人存在故意或者重大過失，賠償權(quán)利人請求幫工人和被幫工人承擔連帶責任的，人民法院應(yīng)予支持。幫工人因幫工活動遭受人身損害的，被幫工人應(yīng)當承擔賠償責任。被幫工人明確拒絕幫工的，不承擔賠償責任；但可以在受益范圍內(nèi)予以適當補償。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷叫朋友幫忙干活負傷咋賠償 ：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。