報工傷后在認定為工傷后一年之內(nèi)都可以去評殘工傷幾個月后才能評殘 的。也就是要在工傷認定結(jié)論書生效后一年之內(nèi)做，一般是工傷認定下來就可以直接去做傷殘鑒定。如果用人單位要行政復(fù)議，傷殘鑒定會暫時中止工傷幾個月后才能評殘 的。傷殘鑒定跟勞動者治療沒有影響，因為傷殘鑒定是根據(jù)勞動者當時受傷時第一次入院工傷幾個月后才能評殘 的病歷和暫時的康復(fù)情況，一般越早做對勞動者的傷殘鑒定等級越有利。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定。

1、按 工傷保險條例 的規(guī)定工傷幾個月后才能評殘 ，職工發(fā)生 工傷 工傷幾個月后才能評殘 ，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的工傷幾個月后才能評殘 ，或者 停工留薪期 滿（含 勞動能力鑒定 委員會確認的延長期限），工傷職工或者其用人單位應(yīng)當及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。故進行勞動能力鑒定需等到傷情穩(wěn)定后，在此法律沒有給出具體期限，傷情穩(wěn)定后及時申請勞動能力鑒定有利于進行賠付。 2、 工傷認定 多久能評殘，實踐中，一般要均要求在收到工傷認定決定書三個月后才能申請勞動能力鑒定，這種做法沒有法律依據(jù)。可能是工傷部門考慮到用人單位如果對工傷認定結(jié)論不服，可以在三個月內(nèi)向法院提起 訴訟 因素。

職工發(fā)生工傷工傷幾個月后才能評殘 ，經(jīng)過治療基本穩(wěn)定，就可以進行評殘。到設(shè)區(qū)一級工傷幾個月后才能評殘 的市勞動能力鑒定委員會進行鑒定。 《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；(二)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；(三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

法律沒有規(guī)定工傷幾個月后鑒定傷殘工傷幾個月后才能評殘 ，一般工傷認定后即可進行鑒定傷殘等級。