工傷鑒定晉江工傷鑒定中心在哪里 ，都在當地晉江工傷鑒定中心在哪里 的人力資源社會保障局鑒定。

晉江工傷鑒定到當地勞動能力鑒定委員會提出申請晉江工傷鑒定中心在哪里 ，由專家組提出鑒定意見晉江工傷鑒定中心在哪里 ，必要時委托醫療機構。設區晉江工傷鑒定中心在哪里 的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后晉江工傷鑒定中心在哪里 ，應當從其建立晉江工傷鑒定中心在哪里 的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。

【法律依據】

《工傷保險條例》第十七條規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

1、人身損害在當地有資質晉江工傷鑒定中心在哪里 的醫院就可以進行鑒定。

2、工傷：要先去當地的勞動仲裁委員會申請確認勞動關系、再確認是否工傷。然后再申請鑒定工傷等級。這個是申請后由勞動局的工傷科進行統一組織鑒定晉江工傷鑒定中心在哪里 ，去哪個醫院不一定。

工傷鑒定是在社保行政部門去做的。職工發生工傷事故后晉江工傷鑒定中心在哪里 ，單位應在三十日去向社保行政部門提出申請晉江工傷鑒定中心在哪里 ；單位逾期不申請的晉江工傷鑒定中心在哪里 ，職工一方可以自行去勞動保障行政部門申報工傷。

【法律依據】

《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病，所在單位應當自事故發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。第二十一條職工發生工傷，經治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。